3月4日，上海通用汽车公司党支部书记和党群后备干部培训班开班，公司各分厂党委书记、基层党支部书记、党群后备干部和党群部门专职干部近60人参加培训。上汽组干部李文红副部长作了开班动员讲话，公司党委黄强书记作了《以创新务实精神扎实开展创先争优活动》的主题报告，市国资委党校顾美华老师以生动案例与大家分享了新时期如何开展群众工作，上汽党校王培华老师采取情景模拟方式讲解了党支部工作实务课程。
    公司党委举办的此次培训班，是继上汽2008--2010年开展“万名党员进党校”对全体党员进行系统轮训之后，按照上汽“千名书记上能级”要求开展的党支部书记和党群后备干部的集中培训，目的是提高各级党组织带头人的理论水平和实务能力，同时促进党群后备干部的学习成长，为顺利推进公司2011年党政各项目标任务打好基础。
    公司党委黄强书记在主题报告中强调指出，要把握党委重要职责，加强领导班子建设、党员队伍建设和员工队伍建设，把党建目标与企业发展目标一致起来，把党建工作与企业经济工作同步起来，把党建措施与员工需求衔接起来，从平台推进、载体支持、渠道保证三个方面，发挥组织优势、形成工作合力、营造和谐氛围。要着力体现务实奋进的要求，把围绕经济工作做实、关心群众工作做细、创新党建特色做深，积极探索发挥党的组织优势的实现途径，积极探索党建工作管用有效的实践载体，积极探索灵活多样有吸引力的活动形式，积极探索凝聚服务员工的有效方式。要围绕上汽“三创”总要求，以党建战略图和记分卡为主线，以创先争优为主题，以“党员工程”和“三优工程”和党支部建设为重点，以关心服务和凝聚发展员工为根本，突出抓好党建工作体系化、创先争优特色化、服务员工常态化、和谐企业制度化四方面重点工作，发挥党的组织优势和党员模范作用，团结带领全体员工务实奋进，以优异业绩迎接建党90周年。
    培训班全体学员还根据公司最近发布的《党支部组织生活指导意见》，围绕创新支部组织生活方式进行头脑风暴、分组策划和现场交流，对如何创新支部组织生活有了进一步的思考和体会，分别提出了建立微博、QQ互动、角色体验、参观走访、对口交流、团队拓展、兴趣活动等生动活泼、灵活多样，易为广大党员所接受的活动方式和组织形式。