8月1日，上海大众召开创新工作暨年中干部会议，部署下半年经济工作和党委工作重点，并对进一步开展创新工作提出要求。
    上海大众总经理张海亮分析了下半年国内汽车市场形势和企业发展面临的考验，对下半年生产销售、用户满意度提升、异地工厂建设、安全生产、2020战略更新及2015年计划制定五方面重点工作明确了要求，号召各级干部带领员工继续拼搏，努力实现“赢创！2012”计划的各项目标。
    上海大众党委书记何向东强调，全体干部员工要继续以“齐心、深入、合作、攻坚”的精神面貌投入下半年的工作，进一步发挥党组织凝心聚力的作用，深入推进“党员带头成为岗位专家”的工作，争取优异成绩迎接党的十八大的召开。
    大会上，发动机厂维修科高级经理徐小平和规划部模具中心高级经理程迎潮分别交流了部门创新工作的做法和经验。
    上海大众党政领导要求，创新工作要有一个追求卓越的目标、要有长效的工作制度、要有支持创新的平台，要积极探索各种形式激励员工创新的手段，进一步形成“善于学习、勇于实践、持续创新”的工作环境，通过全员立足岗位的持续创新实现不断超越，为企业发展提供不竭的动力。